Formation avancée

New Frontiers vous permettra d'utiliser le Modèle de Développement du Son-Rise Program pour évaluer clairement le développement social de votre enfant. Lors de cette formation, vous apprendra à créer des objectifs clairs et à mettre en oeuvre les techniques pour maintenir la constance des progrès de votre enfant. Cette formation avancée met l'accent sur le développement du programme et l'éducation sociale de votre enfant. La formation sur place (sur notre campus dans le Massachusetts, USA) comprend des ateliers enseignés par les fondateurs, Barry (Bears) Neil Kaufman et Samahria Lyte Kaufman ainsi que des occasions de planifier des séances individualisées avec chacun d’eux. New Frontiers est conçu pour ceux qui ont déjà fait le Son-Rise Program Start-Up, cependant vous pouvez venir accompagné d'autres membres de la famille et des gens qui vous soutiennent.

Objectif du programme :

Vous permettre d'évaluer clairement où se trouve votre enfant dans son développement social et de créer des objectifs clairs, ainsi que de développer les compétences et l'attitude pour vous permettre à vous et au programme de votre enfant d'avancer.

Curriculum Social :

Si votre enfant est sur le spectre d'autisme, l'un des domaines les plus importants de son développement est la capacité à créer et à maintenir des relations et des amitiés. Vous apprendrez à déterminer où se trouve votre enfant dans son développement social.

Définition des objectifs :

Déterminer clairement la prochaine étape dans le développement de votre enfant dans le contact visuel, les compétences de communication, le champ d'attention interactive, l'interaction physique et la capacité à nouer des amitiés.

La créativité :

Etre créatif est un aspect tellement important dans la réussite d'un Son-Rise Program. Apprenez comment vous libérer et devenir une force créative constante avec votre enfant et votre équipe.

Jeux et Activités :

Apprendre à développer des interactions plus fortes avec votre enfant en apprenant comment concevoir des jeux et des activités, et savoir quand et comment les proposer.

Formation au "feedback" :

Un programme solide repose sur le fait que tous les membres de l'équipe sont aussi efficaces qu'ils le peuvent. Cela peut se faire en leur donnant un retour aimant, stimulant et direct. Durant de cette semaine, vous apprendrez comment comprendre et aider mieux encore votre équipe.

Attitude :

Des sessions seront également consacrées à vous aider à vous ressourcer et à vous revigorer pour être au mieux de ce que vous pouvez être pour vous-même, votre famille et votre enfant extraordinaire.

Translated with permission from The Option Institute. English version click here